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小米19人技术委员会委员公布 雷军专设百万元奖金激励

本文作者:张帅 2019-04-30 10:43
导语:小米处在动态进化之中。

雷锋网(公众号:雷锋网)4月30日消息,小米集团组织部下发了最新技术人事任命,共任命了19位集团技术委员会委员。这也是继2月小米成立技术委员会的最新动向,当时小米宣布任命集团副总裁崔宝秋博士担任技术委员会主席。

小米19人技术委员会委员公布  雷军专设百万元奖金激励

本次技术委员会的架构又发生了一些变化,委员会下设的顾问委员会、委员会办公室,并入原标准与技术部,以及19名集团技术委员委员都向主席崔宝秋汇报。

据介绍,小米集团技术委员会要肩负五大职责。

  • 第一,在技术战略方面,把握技术方向,预研前沿技术;

  • 第二,在技术合作方面,建立与政府、高校、企业、科研院所、行业专家的合作;

  • 第三,在技术人才方面,加强集团技术人才队伍建设,包括人才的发现、招募、培训、激励等;

  • 第四,在技术组织方面,领导各个专项委员会以及各业务的技术团队;

  • 第五,在技术文化方面建设一流的技术文化和卓越的工程师文化,提升工程师成就感。 

在雷军的官微上,他写道:第一,技术委员会最重要的意义就在于,我们在业务管理之外,增加了技术职能的管理;第二,我们将持续加大对技术的研发投入;第三、我们将建立起年轻化、高端化、规模化的人才梯队,让公司充满技术活力;第四、我们将更大规模地参与国内外技术标准的制定。

雷军表示,小米将持续加大研发投入,继续提升研发效率,强化预研探索,同时继续提升研发分摊成本的水平。同时今后每年将设立百万元级别的重奖,激励小米的技术人才做出创新突破,以多种形式的奖励,让技术人才获得荣誉和尊重。

另外,雷军表态要在南京和武汉要再建两个万人规模的技术研发中心,为小米创业第二阶做好人才储备。小米官方资料显示,在过去三年,小米集团研发投入111亿,2018年为58亿元。

最近小米的架构调整频频,雷锋网此前报道,2月份随着技术委员会的成立,小米还宣布成立人工智能部、大数据部、云平台部直接向CEO汇报;互联网业务进行了组织架构调整,新成立互联网五部,负责海外基础应用的本地化,浏览器,信息流业务以及海外互联网商业化;新成立互联网商业部,负责国内互联网业务商业化规划以及目标达成。2月稍早时间,小米手机部还成立了参谋部和显示触控部。

雷锋网认为,透过多次组织架构调整可以窥见,小米处于动态进化之中,技术成为决定性要素,目标是为了后手机时代的成功,即雷军所说的5G+AIoT。

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